高瑞朝在鍛造廠“三個一”專題調研時為黨支部建設點迷津：
要在拓寬思路和實效性上下功夫
黨群工作科 陳剛 報道：
6月9日，東風鍛造有限公司總經理、黨委書記高瑞朝按照黨風廉政建設責任區(qū)“三個一”工作的要求和部署，深入鍛造廠開展“如何激勵黨支部委員作用發(fā)揮”專題廉政座談和調研，就黨支部實踐工作中遇到的“支委利益”等困惑問題給出了思路上、方式上的指導意見，并著重強調，在“黨支部支委作用發(fā)揮”上，一定要在拓寬黨支部工作思路和實效性上動腦筋、下功夫，切實進一步提升黨支部建設對生產經營的貢獻度，為保駕護航公司的改革發(fā)展發(fā)揮更大的作用。
座談現場，高瑞朝聽取了鍛造廠備料車間黨支部與倉儲物流科黨支部聯(lián)合開展的“促進黨支部委員作用發(fā)揮”課題推進情況的匯報，聽取了13個黨支部書記關于對此課題的思考、建議及實際工作中的疑慮與困惑，并就最主要、最集中、最困惑的“支委價值”的認定與“支委利益”的保障問題進行了現場答疑解惑。
針對開展紀檢課題探討改善，高瑞朝說，非常高興看到鍛造廠黨總支積極自主開展多項黨建課題立項研究的思想自覺和行動自覺，看到了一個生機盎然的黨建工作新局面，更感受到了鍛造廠發(fā)展中的強大動力和未來的美好前景。針對大家關注的問題點，他說，大家提到的和疑惑的問題，也正是黨建工作中遇到的現實問題，對于這一點，備料車間黨支部確定的“支委責、權、利相統(tǒng)一”的思路與方向沒錯，絕不能忽視“支委利益”的存在，反而要加大力度在“利益”上做文章，要在“利益”的內涵與外延上動腦筋、拓思路。如，可以在學習機會、能力培養(yǎng)等方面加大支持力度，要讓黨支部委員切實感受到自身工作的重要性所在和創(chuàng)造的價值所在。他還從黨的建設歷史、正面清單建立、學習外部先進經驗等方面為黨支部建設點迷津、解疑惑，努力為想干事、主動干事的支部委員創(chuàng)造好的環(huán)境。
關于下一步黨支部建設的重心，高瑞朝強調要多從黨建促經營的總方向去思考、去布局、去創(chuàng)新、去著力、去落實，要從突出支部特色、領導示范、黨員引領上下功夫，將在凝聚員工隊伍、提升工廠凝聚力、戰(zhàn)斗力、競爭力上下功夫，更好地凸顯黨支部建設在促進企業(yè)經營發(fā)展中的價值。
據了解，此前6月5日，高瑞朝還專程到鍛造廠為該廠主任師以上管理人員宣講了“奪高產、搶機遇、保目標”形勢任務教育報告，同時還專題講授了一堂生動的廉政黨課。他從當前的形勢任務分析、下步追趕計劃、存在的風險與應對、黨建工作、黨風廉政建設典型案例等方面闡釋了當前經營工作及黨風廉政建設工作的新形勢、新任務、新目標、新舉措。他說，在疫情常態(tài)化防控戰(zhàn)、經營目標保衛(wèi)戰(zhàn)的形勢任務面前，黨建工作的核心任務就是不斷提升黨員的先進性、純潔性和黨員模范作用發(fā)揮，讓群眾對黨員的表現和成績認可滿意，從而實現黨員在企業(yè)經營活動中旗幟作用和引領作用的發(fā)揮，并帶領廣大員工為公司的生產經營和改革發(fā)展創(chuàng)造更大價值、做出更大貢獻。
鍛造廠廠長、黨總支書記張兆德，副廠長劉宇，13個黨支部書記及部分支部紀檢委員共30人參與了廉政座談和廉政調研。
（編輯：梁煦倩 校對：陳剛 審核：董?。?/p>